一、什么是職業(yè)病？
職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
二、職業(yè)病的分類？
根據(jù)《職業(yè)病分類和目錄》（國衛(wèi)疾控發(fā)〔2013〕48號）職業(yè)病共包括10類132種，具體如下：
1、職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病，塵肺13種，其他呼吸系統(tǒng)疾病6種；
2、職業(yè)性皮膚病，9種；
3、職業(yè)性眼病，3種；
4、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病，4種；
5、職業(yè)性化學中毒，60種；
6、物理因素所致職業(yè)病，7種；
7、職業(yè)性放射性，11種；
8、職業(yè)性傳染病，5種；
9、職業(yè)性腫瘤，11種；
10、其他職業(yè)病，3種。
三、職業(yè)病的特點是什么？
1.接觸職業(yè)病危害人數(shù)多，患病數(shù)量大 ；
2.職業(yè)病危害分布行業(yè)廣，中小企業(yè)危害重 ；
3.職業(yè)病危害流動性大、危害轉(zhuǎn)移嚴重 ；
4.職業(yè)病具有隱匿性、遲發(fā)性特點，其危害往往被忽視 。
四、職業(yè)病患者依法享受的職業(yè)病待遇有哪些？
主要包括：
1、用人單位應當按照國家有關規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查；
2、用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當調(diào)離原崗位，并妥善安置；
3、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，應當給予適當崗位津貼；
4、用人單位不得解除在本單位患職業(yè)病病人的勞動合同；
5、職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變；
6、用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認勞動關系的職業(yè)病病人，可以向地方人民政府民政部門申請醫(yī)療救助和生活等方面的救助。
